- कर्मचारी संघों ने 8वें वेतन आयोग को मांगों का नया चार्टर सौंपा; न्यूनतम मूल वेतन को लेकर विशिष्ट मांग की।
सरकार ने केंद्र सरकार के कर्मचारियों के लिए 8वें वेतन आयोग को मंज़ूरी दे दी है। हालाँकि, ऐसा लगता है कि कर्मचारी संघ इस फ़ैसले से खुश नहीं हैं। उन्होंने हाल ही में न्यूनतम मूल वेतन बढ़ाने की माँग रखी है।
अभी हाल ही में, वित्त मंत्रालय ने एक ज्ञापन जारी किया, जिसमें केंद्र सरकार के कर्मचारियों के लिए 8वें वेतन आयोग को लागू किया गया है। इस कदम के बाद, कई कर्मचारी संघ सक्रिय हो गए हैं। सरकार के फ़ैसले से असंतुष्ट होकर, कर्मचारी संगठनों ने आयोग को अपनी माँगों का एक नया चार्टर सौंपा है, जिसमें विशेष रूप से न्यूनतम मूल वेतन बढ़ाने की माँग की गई है। संघों का तर्क है कि बढ़ती महँगाई दर को देखते हुए मौजूदा वेतन ढाँचा अपर्याप्त है, और इसलिए इसमें बदलाव की ज़रूरत है।
**पूरी कहानी क्या है?**
असल में, 8वें केंद्रीय वेतन आयोग (CPC) के गठन की प्रक्रिया के तहत, केंद्र सरकार ने सुझाव और प्रतिक्रियाएँ माँगने के लिए एक विंडो खोली थी। इसके जवाब में, भारतीय प्रतिरक्षा मज़दूर संघ (BPMS) ने अपनी माँगों का चार्टर सौंपा। इस दस्तावेज़ में केंद्र सरकार के कर्मचारियों के वेतन ढाँचे में बड़े बदलावों की माँग की गई है। संघ का दावा है कि मूल वेतन बढ़ाकर ₹72,000 प्रति माह किया जाना चाहिए—यह आँकड़ा मौजूदा मूल वेतन ₹18,000 का चार गुना है, जिसे 7वें CPC के तहत तय किया गया था।
*LiveMint* की एक रिपोर्ट के अनुसार, इस प्रस्ताव का उद्देश्य एक ऐसा वेतन आँकड़ा तय करना है जो मौजूदा आर्थिक स्थितियों और कर्मचारियों की विशेष ज़रूरतों, दोनों को ध्यान में रखे। BPMS का तर्क है कि यदि इन प्रस्तावित बदलावों को स्वीकार कर लिया जाता है, तो शुरुआती स्तर के कर्मचारी एक स्थिर और बेहतर जीवन स्तर हासिल कर पाएँगे।
**संघ की अन्य माँगें क्या हैं?**
एक और माँग में, संघ ने प्रस्ताव दिया है कि 'फ़िटमेंट फ़ैक्टर' को मौजूदा 2.57 से बढ़ाकर 4.0 किया जाए। यह फ़ैक्टर बहुत महत्वपूर्ण है, क्योंकि यह तय करता है कि किसी कर्मचारी का मूल वेतन कितना बढ़ेगा। यदि 8वें वेतन आयोग के तहत फ़िटमेंट फ़ैक्टर वास्तव में बढ़ाकर 4.0 कर दिया जाता है, तो कर्मचारियों के वेतन में काफ़ी बढ़ोतरी देखने को मिलेगी। इसके अलावा, संघ ने माँग की है कि महँगाई भत्ता (DA) की गणना और निर्धारण उचित तरीके से किया जाए, ताकि यह सुनिश्चित हो सके कि कर्मचारियों की आय बढ़ती महँगाई के बुरे प्रभावों से सुरक्षित रहे।
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